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項(xiàng)目中心經(jīng)理

崗位職責(zé)：
在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)及人員管理，對(duì)公司所承接消防工程項(xiàng)目的合同執(zhí)行進(jìn)行全方位、全過(guò)程綜合控制與管理，對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制等方面負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
1、管理工作：
負(fù)責(zé)本部門的業(yè)務(wù)及人員管理工作，包括部門的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)及控制等。
1）確定本部門合理的組織結(jié)構(gòu)，明確部門人員的分工和崗位職責(zé)，制定和完善本部門各項(xiàng)規(guī)章制度。
2）確定本部門的工作目標(biāo)，制定相應(yīng)的實(shí)施計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。
3）對(duì)本部門的管理秩序、管理形象、員工士氣和工作績(jī)效負(fù)責(zé)。
4）對(duì)本部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)，不斷提高技術(shù)水平。
5）負(fù)責(zé)部門費(fèi)用支出的審批工作。
6）負(fù)責(zé)部門與公司其它部門總體協(xié)調(diào)工作，協(xié)作關(guān)系順暢、信息交流及時(shí)。
7）制定部門年度工作計(jì)劃，年終全面總結(jié)部門工作完成情況。
8）?定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作。
9）完成總經(jīng)理交辦的工作。

2、業(yè)務(wù)工作：
1）貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、專業(yè)現(xiàn)行相關(guān)法律法規(guī)、施工規(guī)程規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，完善項(xiàng)目執(zhí)行控制程序和項(xiàng)目管理制度，對(duì)公司所承接消防工程項(xiàng)目的實(shí)施工作全面負(fù)責(zé)。
2）根據(jù)工程的具體情況組建項(xiàng)目部。
3）確定工程項(xiàng)目施工隊(duì)伍。
4）審定施工組織設(shè)計(jì)，并監(jiān)督執(zhí)行。
5）審核項(xiàng)目部提交的采購(gòu)申請(qǐng)。
6）定期檢查項(xiàng)目執(zhí)行情況，指導(dǎo)項(xiàng)目工作，協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題。
7）對(duì)項(xiàng)目出現(xiàn)重大質(zhì)量波動(dòng)或質(zhì)量要求的重大變化，組織公司質(zhì)量管理部門和有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行調(diào)研，制定必要解決對(duì)策，經(jīng)公司審批后予以實(shí)施。
8）制定工程合同的資金回款計(jì)劃，對(duì)及時(shí)收回應(yīng)收帳款負(fù)有責(zé)任。
9）督導(dǎo)工程項(xiàng)目?jī)?nèi)外部竣工驗(yàn)收、工程交付工作。
10）監(jiān)督工程資料的管理和歸檔工作。
11）監(jiān)督信息資料的收集整理，包括：國(guó)家有關(guān)安裝施工的各項(xiàng)法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)、公司施工管理辦法和標(biāo)準(zhǔn)、合同文本、項(xiàng)目計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)方案、施工圖紙、施工管理實(shí)施資料等，以保證滿足工作需要。
12）負(fù)責(zé)與甲方、總包、監(jiān)理等工程有關(guān)單位及政府相關(guān)部門的公關(guān)協(xié)調(diào)工作。

任職要求：
1、機(jī)電、土建、消防、建筑、弱電、計(jì)算機(jī)或相近專業(yè)本科學(xué)歷。
2、具備一級(jí)注冊(cè)建造師資格證書（機(jī)電）。
3、具備中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱證書。
4、八年以上消防電工程項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，近五年內(nèi)成功主持過(guò)1千萬(wàn)元以上或20萬(wàn)平米以上的消防電工程項(xiàng)目。
5、熟悉消防電行業(yè)相關(guān)政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，專業(yè)技術(shù)全面。
6、熟練使用CAD制圖軟件、辦公自動(dòng)化軟件。
7、具有良好的計(jì)劃能力、分析決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判溝通能力。
8、具有一定的管理技巧和良好的人際關(guān)系。
9、年齡40歲左右。

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